온앤오프 [온앤오프] 직무분석기본
교육일정 | |
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교육시간 | 3일, 18시간 / 수요일 14:00~18:00, 목~금요일 09:00~17:00 |
교육장소 | 한국생산성본부 1층 102호 |
고용보험 | 고용보험 환급 ? QR 출결 |
교육비
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정상가 640,000 원 1사2인 이상시 1인당 610,000 원 KPC 유료법인회원 580,000 원 |
고용보험환급 예상금액 | 우선지원 : 144,462 / 1000인 미만 대규모 : 98,508 / 1000인 이상 대규모 : 67,872 ※ 국고금관리법 제 47조에 의거, 환급금 입금 시 1원단위는 절사되어 입금됩니다. |
교육문의 | 인적자원분야 교육담당 Tel. 02-724-1101~2 / Fax. 02-724-1867 |
교육시간
수요일 14:00~18:00, 목~금요일 09:00~17:00
교육목적/특징
★ (중요1) 온라인 신청자는 홈페이지 신청 후 반드시 확인 전화를 주셔야 하십니다.(02-724-1101, 1102)
★ (중요2) 온라인 신청자는 과정 시작 3일전(주말 제외)까지 신청을 해주셔야 교육 전 교재(책자)가 발송될 수 있습니다.
(교재 파일은 수강생분들에게 개별 공유되지 않습니다.)
※ 교육목표
- 조직 내 인적자원과 직무 간의 관계를 명확히 하여 부서단위의 체계적인 인적자원 관리 달성 및 효율적 인력운영방안 수립
- 직무기술서 작성 방법을 학습하고 사례를 통해 자사의 직무분석에 활용할 수 있음
교육대상
교육내용
주제 | 내용 |
직무분석 기본개념 | § 직무분석 개념이해 § 직무성과 영향 요소의 개념 § 직무분석 프로세스 개요 |
직무기술서 활용방법 | § 직무기술서 작성 § 직무기술서 활용 방안 |
직무분석과 직무평가 활용 | § 직무급 설계 방안 § 직무평가 설계 |
적정인원산정 | § 적정인력산정의 개념 § 미시적 접근방법 § 업무량 산정방법 § 정원 산정 |
직무분석 사례연구 및 실습 | § 직무분류체계 작성 및 토의 § 직무조사표 작성 및 토의 § 업무량 산정 및 토의 |
수강후기
연관 자격
자격증명 | 자격증관련링크 |
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