인재채용 컨텐츠 내용 시작
채용시기
- - 본부 인력계획(연간 사업계획에 따른 신규수요, 결원발생시 등) 에 따라 공개채용
* 통상 년 1회 실시(하반기), 필요시 수시채용 가능
- 본부 홈페이지 공지사항에 모집공고 게시
채용절차
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- SETP 01 원서접수: 본부 홈페이지(www.kpc.or.kr)을 통한 온라인 입사지원
- SETP 02 서류심사: 입사지원서 및 자기소개서를 바탕으로 종합적 심사
- SETP 03 필기전형
- SETP 04 1차 면접전형: 실무진 면접
- SETP 05 2차 면접전형: 인사위원회 면접
- SETP 06 신체검사: 채용 신체검사에서 최종합격 결정
- * 경력직 채용시 절차 중 일부가 변경될 수 있음
채용절차
본부 직무 소개
- * 본 직무는 본부 전체 직무에 대한 사전 공고이므로 각 채용시 마다 채용직무가 달라질 수 있음